Totul despre freelanceri
Freelancer nu este o profesie, ci mai degrabă o cale sau cale de autorealizare profesională. Merită să traduceți cuvântul (liber - „liber”, lance – „suliță”) pentru a-i ghici sensul. Dar cea mai corectă ar fi o traducere adaptată a termenului, care sună așa - „artist liber”. Astăzi, mulți își doresc să dobândească un astfel de statut, pentru că perspectivele de a lucra pe freelance par foarte tentante.
Cine este?
În termeni simpli, un freelancer este o persoană care decide singur cui să ofere servicii profesionale. Este propriul său șef și subordonat. Nu este membru al personalului companiei, organizației, firmei, nu este angajat. în care el poate coopera cu aceleași companii, organizații și firme, de regulă, pe principiul lucrului la distanță.
Nu este întotdeauna necesar să lucrați de la distanță; multe profesii pur și simplu nu implică o astfel de formă de cooperare.
Un freelancer face aceeași treabă ca un angajat în stat, doar el, de regulă, își găsește el însuși clienții. El decide singur câtă muncă să facă, cum să-și organizeze ziua de muncă, când să-și ia o vacanță și așa mai departe. Majoritatea independenților lucrează de acasă, unde își echipează locul de muncă.
Acest lucru este benefic atât pentru angajator, cât și pentru specialistul însuși: nu este nevoie să mențineți un angajat în personal care trebuie să finalizeze fie un ciclu complet de muncă, fie o cantitate limitată. De fapt, clientul nu trebuie să-i promită liber profesionist angajare permanentă. La fel ca un freelancer, nu este obligat să lucreze cu un singur client timp îndelungat și în mod permanent.
În același timp, eticheta de afaceri în acest domeniu funcționează destul de clar: în majoritatea covârșitoare a cazurilor, ambele părți convin cu ușurință una cu cealaltă asupra condițiilor de cooperare, plată, cerințe pentru muncă.
A spune că freelancerii lucrează mai puțin decât angajații angajați oficial și pe o bază permanentă (sau clar definită în timp), este cu siguranță imposibil. Întrucât un freelancer nu primește un salariu într-o anumită zi, nu are bonusuri tradiționale, nu pleacă într-o vacanță plătită, el însuși își construiește un program de lucru și pur și simplu nu este rentabil pentru el să fie leneș. În plus, trebuie să te gândești în avans, să previi forța majoră, să faci economii pentru aceste cazuri.
Avantaje și dezavantaje ale profesiei
Sunt ambigue - acesta este primul. Diferiți oameni vor evalua aceleași trăsături ale profesiei în polaritate. Ele sunt interpretate diferit - acesta este al doilea. Se declanșează efectul așteptare/realitate, care ar fi trebuit prevăzut.
Avantajele evidente ale freelancing-ului.
- Mobilitate, lipsă de atașament față de locul de muncă. Pentru majoritatea freelancerilor, acesta este cel mai mare avantaj profesional al lor. Poți lucra oriunde în lume: de acasă, fiind în capitală și la fermă, la țară, în vacanță, lucrând stând la masă într-o cafenea sau chiar pe gazonul unui parc al orașului.
- Lipsa programului de lucru standardizat. Este instalat chiar de freelancer. Pentru cei care se trezesc devreme, ar putea fi ora 5 dimineața, dacă acea oră este cea mai productivă pentru o persoană. Iar celor cărora le place să doarmă mai mult nu le va fi rușine să se trezească târziu, iar ziua de lucru poate începe la ora 12. Cât de mult să lucrezi, când să ia pauze, câte zile pe săptămână să dedici muncii - de asemenea, decide însuși freelancerul.
- Independență față de program și șefi. Desigur, termenele pentru comenzi și comunicarea cu clientul sunt ajustate, dar la nivel global freelancerul nu are obligații stricte în ceea ce privește programul și programul de lucru. Adică, nu trebuie să ceri concediu pentru a merge la clinică, bolnav cu un copil sau o excursie în alt oraș.
- Implicarea în profesie, autodezvoltare. De regulă, freelancerii sunt oameni cu un grad ridicat de autocontrol și auto-organizare. Ei înțeleg că își construiesc singuri cariera, își organizează propriul buget și că progresul lor depinde și de eforturile și volumul de muncă. Nu există șef care să decidă ceva, nu există bonusuri care sunt scrise automat pentru întregul departament.
- Economii la îmbrăcăminte, călătorii, mese. Lucrând de acasă, nu trebuie să vă faceți griji pentru aspect: cod vestimentar și coafură. Acest lucru economisește mult buget în multe cazuri. De asemenea, nu este necesar să te apuci de lucru în majoritatea opțiunilor de freelancing (dar asta este doar în cazul colaborării la distanță).
Freelancing-ul este deseori început de tinerele mame aflate în concediu de maternitate, iar adesea acestea nu merg la locul de muncă principal, preferând noul principiu al autorealizării profesionale.
Dezavantajele freelancing-ului:
- autosuficiență în muncă, căutare regulată de noi comenzi;
- venituri inegale (mulți freelanceri nu pot face față repartizării fondurilor personale și merg la muncă în stat);
- riscul problemelor cu aprobarea creditelor bancare;
- stil de lucru nervos (nu pentru toată lumea, ci pentru cei care nu se pot lăuda cu bune abilități de autoorganizare);
- contabilitate independentă, controlul plății impozitelor;
- lipsa garanțiilor sociale, pachet social;
- există o mare probabilitate ca freelancerul însuși să plătească contribuții la fondul de pensii;
- risc ridicat de fraudă din partea clienților.
Desigur, freelancerul nu este potrivit pentru toți oamenii. Pentru mulți, aceasta este o incertitudine descurajantă care implică riscuri.
Există însă o altă categorie de specialiști care prețuiesc foarte mult libertatea (alegerea, mișcarea) și sunt capabili să controleze plata impozitelor, repartizarea fondurilor, „înghețarea” unui anumit procent din venit în caz de forță majoră (concediu medical, pt. exemplu).
Diferențele față de cei care desfășoară activități independente și întreprinzătorii individuali
Muncă independentă, statutul de antreprenor individual este statutul confirmat legal al unei persoane care desfășoară o anumită activitate profesională. Cuvântul „independent” nu a fost încă interpretat de lege, adică un freelancer poate fi atât liber profesionist, cât și antreprenor individual. Și va trebui să se înregistreze cumva ca să plătească taxe, să muncească cinstit și să nu aibă probleme cu legea.
Un freelancer poate fi și un meșter. Dar principalul lucru este că un freelancer nu poate avea subordonați, să recruteze lucrători. El este întotdeauna un singuratic în acest sens - șeful însuși, interpretul însuși. Când vine vorba de delegarea autorității, acesta este un statut profesional diferit.
Profesii populare
Un număr mare de specialiști preferă să lucreze în mod independent astăzi: contabili, fotografi, animatori, editori. De foarte multe ori acestea sunt profesii solicitate, bine plătite, foarte competitive.
Principalele domenii ale freelancing-ului.
- Copywriting. A fost o vreme când cuvântul „copywriter” era primul sinonim pentru cuvântul „freelancer”. Astăzi, copywriting-ul este considerat prea general, un concept larg, care este de obicei împărțit pe segmente de activitate. Dar, pentru a rezuma, un copywriter este autorul unor texte informaționale și publicitare. Realizează texte în principal pentru proiecte pe Internet, pentru rețele sociale, structuri comerciale. Un copywriter poate lucra relativ constant la schimb, poate coopera cu diferiți clienți, îi poate căuta singur sau (cum se întâmplă cu autorii cu experiență) poate primi oferte profitabile.
- Traduceri. În parte, traducătorii sunt numiți și copywriteri. În cazul freelancing-ului, traducătorul nu face parte din personalul birourilor de traduceri, altor firme și structuri. Primește comenzi de pe site-uri profesionale, de la o bază de clienți sau prin alte mijloace.
- Dezvoltarea logo-urilor. O zonă populară acum în care designerii (în primul rând web designeri și designeri ilustratori) se realizează bine. Aceștia sunt specialiști educați care știu să lucreze într-o serie de programe moderne populare. Aceștia sunt oameni cu gândire imaginativă bună, educație artistică de bază, înțelegere a pieței de publicitate. Serviciile unui astfel de freelancer vor costa mult.
- Editare, corectare. Uneori, acești profesioniști sunt angajați de aceiași clienți care caută copywriteri. Curăță textele, le pregătesc pentru plasare pe site. Dar corectorii și editorii nu lucrează întotdeauna pe Internet; pot fi și oameni care cooperează cu editorii.
- Programare, dezvoltare de aplicatii. Unul dintre primii freelanceri au fost programatori. Adevărat, din punct de vedere documentar și legislativ, programatorii sunt în multe privințe mai protejați decât freelancerii din alte profesii. Cu ei se încheie contracte, acorduri care reglementează clar cooperarea.
- Marketing, inclusiv marketing de conținut. Aceasta include sfera SMM (Social Media Marketing) care se dezvoltă rapid. Acești specialiști ajută la vânzarea unui serviciu sau produs folosind instrumente moderne și dovedite. În această profesie, trebuie să înveți constant, deoarece piața se schimbă rapid, precum și nevoile, tendințele, modalitățile sale de atingere a obiectivelor.
- Recrutare. Recruitorii pot presta muncă intermediară, pot căuta specialiști, pot selecta oameni pentru personal, pentru contract sau pur și simplu pot găsi angajații potriviți pentru client.
- Sfera juridică. Necesită educație profesională, licență sau altă conformitate dictată de lege. Un avocat poate lucra și de acasă, poate consilia, însoți tranzacții și multe altele.
- Îndrumare. Parțial, astăzi această zonă se mișcă online: din ce în ce mai des puteți vedea cereri de îndrumare prin Skype (atât pentru adolescenți, cât și pentru adulții care studiază limba, de exemplu). Tutorul însuși alege clientela, volumul de muncă, programul de lucru.
- Jurnalism. Un jurnalist poate să nu fie legat de o anumită media, ci să facă proiecte personalizate sau pur și simplu să prezinte un produs pentru care există un client mai târziu.
- Proiecta. Vorbim despre creatorii de interfețe web, și despre designeri grafici, prezentatori, animatori.
- SEO. Pe scurt, aceștia sunt specialiști care promovează site-uri în motoarele de căutare. Ei promovează atât proiectele personalizate, cât și propriile lor (dacă există o astfel de dorință), adică veniturile sunt reglementate de competențe, volumul de muncă, implicarea personală și organizarea propriilor site-uri.
- Direcționare, publicitate contextuală, dealer de trafic. Faceți clienți potențiali și vânzări directe. Profesiile aparțin sectorului creativ și analitic.
- Dezvoltare web și dezvoltare site web. Codare de înaltă calitate, aspect, dezvoltare software, testare - dacă o persoană știe cum să facă acest lucru și este gata să-și conecteze viața cu aceasta (cel puțin temporar), freelancerul se potrivește perfect în sistemul unui astfel de web designer.
- Editare video. Există videografi (cei care filmează), pot fi și freelanceri și în cele mai multe cazuri sunt. Dar vă puteți concentra doar pe editare, de exemplu, editarea videoclipurilor pentru bloggeri este o solicitare populară astăzi. Editorii sunt, de asemenea, implicați în crearea de filme jurnalistice (pot fi invitați la un anumit proiect), ei editează și clipuri - de exemplu, echipa a filmat un clip simplu, iar cântăreața condiționată Loya a decis să-l dea profesioniștilor pentru editare. . Economii și tactici foarte populare.
Nu uitați de sfere de activitate tradiționale precum artele plastice (de fapt, mulți artiști au fost liber profesioniști chiar înainte de apariția acestui cuvânt), literatura, drama și scenariul.
Unde găsiți clienți?
Unul dintre primii și cei mai simpli pași este să te abonezi la pagini publice, comunități tematice din rețelele de socializare. Sunt comenzi, posturi vacante, acolo te poti declara, lasa un portofoliu. Într-un fel publicurile tematice sunt „sindicatul” liber profesioniștilor: un loc pentru comunicare, discuții despre probleme profesionale și chiar prețuri. Astfel de resurse ajută perfect să faceți față dezavantajului evident al freelancing-ului - lipsa unei echipe. Deși multor oameni le place să lucreze singuri, uneori lipsește comunicarea cu colegii, oamenii care au aceleași idei, partenerii.
Recenzii de schimburi și servicii pentru lucru la distanță
Sunt principalele surse de comenzi – pentru liber profesioniști, cu siguranță.
Cele mai cunoscute site-uri.
- Kwork. Magazinul de servicii în care interpretul lasă o ofertă, clientul o cumpără. Există un preț minim fix, care nu poate fi redus.
- Work-zilla. O platformă bună pentru începători, există o mare de comenzi simple, care sunt încă preluate de freelanceri „zero”. Există garant de plată, există arbitraj pentru analiza litigiilor.
- Yandex. Servicii". O platformă care vă ajută să comparați prețurile, să găsiți un contractant pentru solicitarea dvs. Yandex lucrează atât cu persoane fizice, cât și cu companii.
- Mult pro. Serviciu pentru găsirea de lucru la distanță atât pentru începători, cât și pentru profesioniști. Aici găsești comenzi pentru cei care doresc să „umple” complet grila de lucru cu ele, și pentru cei care intenționează doar să câștige puțini bani în plus și să primească rapid o taxă.
- Independent. Un schimb tipic, dar cu o structură bună, bătălii și concursuri deschise, un centru media pentru sprijinirea utilizatorilor.
Un mare plus al tuturor site-urilor listate este că ele demonstrează situația de pe piață, formează un portofoliu și adesea ajută la găsirea de clienți pentru o cooperare pe termen lung. În sfârșit, este o experiență grozavă plătită.
Rețele sociale și forumuri
Unele schimburi și platforme de servicii au propriile grupuri în rețelele sociale: aceasta este atât publicitate, cât și recrutare bună de performanți buni. De asemenea, după cum am menționat deja, există publicuri pe rețelele de socializare care unesc interpreții, ajută la găsirea de muncă și rezolvă probleme de înaltă profesionalism.
Forumurile și chat-urile tematice nu mai sunt la fel de populare ca în vechime: rețelele sociale și schimburile le înlocuiesc pe bună dreptate. În plus, „chatters”, așa cum interpreții sunt adesea numiți forumuri de schimb, reprezintă o platformă exhaustivă pentru discutarea căutării de noi comenzi. Adică, nu este nevoie să căutați resurse de la terți.
De la colegi
Comunitățile profesionale există și online. Chiar și într-un oraș mic în care lucrează mai mulți fotografi, de regulă, există un grup sau un chat în care colegii împărtășesc informații. Ei redistribuie comenzile, dacă există o astfel de nevoie, sugerează cum să găsești un client pentru începători. Specialiștii cu experiență au format deja o bază de clienți, pur și simplu nu pot face față unui astfel de volum de muncă potențială, prin urmare, recomandă de bunăvoie comenzile începătorilor și altor colegi.
Comunicarea în public pe rețelele de socializare este, de asemenea, convenabilă: deseori maeștrii verificați primesc o comandă care, din anumite motive, nu li se potrivește (preț mic, fără timp de finalizat) și o transmit altor membri ai comunității.
Este evident că un freelancer, chiar dacă virtual, trebuie să comunice mult. Monitorizează informațiile de pe piață, caută noi proiecte, monitorizează apariția materialelor privind autodezvoltarea și creșterea profesională. Și, de asemenea, trebuie să fii pregătit pentru această angajare.
Alte optiuni
Unul dintre cele mai eficiente instrumente pentru găsirea comenzilor este crearea propriului blog, site web sau pagină de rețea socială, care vă va ajuta să vă declarați și să deveniți un candidat strălucit pentru job. Acesta este mai mult decât un portofoliu, este propria noastră platformă în care un specialist este angajat în autopromovare. Cu cât acest site este mai bine structurat, cu atât sunt mai multe șanse ca clientul să vină aici și să aleagă acest specialist.
Exemple de unde să începem.
- Un copywriter începător poate începe o pagină comercială pe Instagram. Cu informații informative despre tine, exemple de lucrări finalizate (fragmente, fragmente, link-uri). Puteți oferi și sfaturi profesionale acolo, dacă există voință și ceva experiență pentru ei. Acolo puteți efectua, de asemenea, recenzii ale literaturii profesionale, resurse pentru creștere. În cele din urmă, Instagram vinde imagini excelente: fotografiile, unghiurile bune și o imagine plăcută a unui copywriter îl fac cel mai interesant candidat dintre concurenții fără chip.
- Un editor video poate deschide un blog în care își va împărtăși munca, proiectele, experiența. Puteți alterna exemple de lucru cu informații despre formare, sfaturi profesionale și materiale pur și simplu interesante atât pentru un potențial client, cât și pentru oameni care au aceleași idei.
Prezentarea de sine este un instrument puternic pentru succes. Prin urmare, freelancerii moderni încetează să mai fie fără chip, creează pagini luminoase, informative, bine structurate menite să atragă clienți. Și acest lucru necesită timp, efort și uneori necesită implicarea unui ajutor extern.
Cât de mult poți câștiga?
O persoană fără experiență nu ar trebui să se bazeze pe sume decente, dar chiar și, de exemplu, un copywriter începător poate câștiga 10.000 de ruble în prima lună într-o nouă meserie pentru sine. Și dacă este inteligent, eficient, se adaptează rapid la un nou mediu profesional, atunci 20-30 de mii de ruble la începutul carierei este o sumă foarte reală. Dacă lucrezi doar la schimb, este puțin mai dificil, miza nu este atât de mare acolo. Dar dacă te grăbești cu căutarea unui client care să bazeze pe o cooperare pe termen lung și combini acest lucru cu un venit de schimb stabil, sumele vor ieși destul de bune.
Editor video, dezvoltator web, marketer poate obține de la 20 la 50 de mii de ruble pentru prima lună. Dar aceste valori sunt întotdeauna aproximative, deoarece fiecare persoană este încorporată în profesie în felul său - cineva se va obișnui foarte repede, cineva nu se va putea obișnui cu munca independentă. Dar, în orice caz, nu merită să crezi că un nou venit câștigă un salariu mediu bun în orientarea către preț a profesiei sale.
Independenții încep adesea fără a-și părăsi locul de muncă principal. Aceasta este o soluție bună: venitul principal nu se pierde și, în același timp, probele în freelance pot fi deja analizate.
Sfaturi pentru începători
În următoarea colecție de 5 sfaturi de bază pentru cei care sunt deja pregătiți să „se scufunde” în freelancer.
- Nu te poți opri din învățat. Imediat trebuie să alocați o anumită cantitate de timp profesional pentru aceasta: citiți, urmăriți bloguri tematice, mergeți la cursuri online dacă unele abilități nu sunt suficiente.
- Managementul timpului este totul. Programul de lucru (săptămână/lună) trebuie setat imediat, altfel amânarea și orele de lucru variate în mod constant vor face ca orice liber profesionist să fie ineficient.
- Lucrare de portofoliu - din primele zile. Dacă nu lăsați link-uri către proiecte de succes, dacă nu vă salvați lucrările de succes, atunci va fi problematic să găsiți și să puneți totul cap la cap.
- Lucrați la promovare. Acest lucru se realizează cel mai eficient prin dezvoltarea propriului blog, aceasta este cea mai bună platformă pentru auto-prezentare.
- A nu putea face nimic și a câștiga bani nu va funcționa, trebuie să-ți perfecționezi meșteșugul. Nu trebuie să primiți ordine pe care interpretul nu le înțelege deloc.
Și, desigur, trebuie să înțelegeți imediat cum funcționează propriul departament de contabilitate - pentru a înregistra veniturile, cheltuielile, distribuiți fonduri, nu uitați de impozite.
Recenzii de locuri de muncă
Întotdeauna vor fi cei care critică orice întreprindere bună. Dacă prietenul tău nu a reușit, asta nu înseamnă că nu vei reuși. După ce examinăm un volum mare de recenzii, putem spune că succesul se obține prin țintirea lui.
Marii freelanceri provin din:
- persoane cu o bună autodisciplină;
- dispus să muncească mult și cu pasiune;
- care știu să-și aloce timpul;
- cei care nu au nevoie de prezența colectivului;
- gata să învețe lucruri noi în mod constant;
- capabil să se adapteze la schimbările frecvente de pe piață.
Și, judecând după recenzii, de regulă, nu este posibil să „prindeți rădăcini” în freelancer pentru cei care sunt obișnuiți să lucreze strict conform programului (de la 8 la 17 și nimic altceva), care nu știu cum să facă se organizează o pernă de siguranță financiară, care nu sunt pregătiți să concureze după toate regulile (adică să studieze, să ia sarcini de testare, să creeze o pagină pentru promovare).